为深入推进心理健康工作，促进老员工的身心健康和谐发展，公司近日开展2025年春季学期全体员工心理健康测评与摸排工作。应用心理学专业6名专任教师作为二级学院心理健康工作站站长，深入各二级学院，开展老员工心理健康测评与摸排工作专题培训。

培训会上，各位站长指出，心理健康测评工作是学校心理健康工作的重中之重。它不仅能够帮助员工及时了解自己的心理健康状态，进行自我调节或寻求专业帮助，同时也是为二级学院心理健康工作站提供心理支持的重要依据，确保每位同学在需要时得到及时、有效的关怀与帮助。

随后，各位站长为工作站成员讲解本次心理健康筛查工作流程，测评工作的具体要求与注意事项，着重强调重点摸排对象的界定以及各工作站对重点摸排对象的干预措施，耐心仔细地解决各工作站提出的问题。

此次培训在充分发挥应用心理学专业的专业优势，提升学校心理测评工作的专业性与规范性的同时，也是应用心理学专业专任教师将专业应用于实践的锻炼，为在全校构建全员心理支持体系贡献一份力量。